Sie haben mehrere Kitas. Sie wissen, dass es auf die Leitung ankommt, wenn es um die erfolgreiche Gestaltung von Veränderungsprozessen geht. Und Sie wollen etwas für Ihre Leitungen tun oder für die, die es werden wollen.
(Zukünftige) Führungskräfte sollen nachhaltig und systematisch in Ihrer Leitungskompetenz gestärkt werden. Dies soll zu einzelnen oder mehreren Themen (z.B. Selbstorganisation, Mitarbeiterführung, Teamentwicklung, Konfliktmanagement, Budgetierung etc.) erfolgen? Wir entwickeln gern mit Ihnen das Schulungsprogramm, das Sie für die Weiterentwicklung Ihrer Kitas benötigen, und setzen es mit Ihnen um. Darin haben wir vielfältige Erfahrungen.